Emploi & formation

Hiver 2022
  – N°2 
Tauxigny-Saint-Bauld, France
Premier employeur du territoire, l’entreprise Armatis a souhaité moderniser son bâtiment pour améliorer la qualité de vie au travail de ses 720 salariés.
Hiver 2022
  – N°2 
Descartes, France
Formé sur les routes du Tour de France des Compagnons, Olivier Cornet place l’humain, la formation et la transmission au cœur des savoir-faire de son entreprise.
Automne 2021
  – N°1 
Reignac-sur-Indre, France
Créée à Reignac-sur-Indre, l’entreprise Leboeuf-Fillon spécialisée dans la plomberie et le chauffage mène une politique salariale très attractive qui explique sans doute en partie sa bonne santé. Rencontre avec son directeur, Luc Barillon.
Hiver 2021
  – N°9 
Loches, France
L’ADMR a lancé sa première formation qualifiante d’assistante de vie baptisée Académie ADMR. Elle ouvre sur des CDI à temps plein accessibles sans qualification.
Automne 2020
  – N°8 
Loches, France
Pour l’année 2019, l’Entraide de la Touraine du Sud annonçait 30 653 heures de missions, soit 19 équivalents temps plein
Hiver 2020
  – N°7 
Beaulieu-lès-Loches, France
L’une des succursales du Comptoir des Bois de Brive, filiale du groupe international Paper, est installée à Beaulieu-lès-Loches. Elle est spécialisée dans l’achat, l’exploitation et la commercialisation des produits forestiers et n’hésite pas à former ses futurs salariés par l’intermédiaire de l'alternance. Rencontre avec Jean-François Thomas, chef de secteur d’exploitation forestière.
Hiver 2020
  – N°7 
Descartes, France
A Descartes, Cap Monétique mise sur les qualités humaines, le savoir-être et le ressenti lors des recrutements. Son président, Ghislain Moreau, n’hésite pas, s’il le faut, à créer des postes sur mesure pour les nouvelles recrues.
Hiver 2020
  – N°7 
Chambourg-sur-Indre, France
Michaël Moreau a participé à la première formation d’opérateur de production impulsée par la Communauté de Communes. Il avait effectué son stage au sein de la société SES à Chambourg-sur Indre. A l’issue de sa formation, il a d’abord signé un CDD de 6 mois puis un CDI. Rencontre avec Michaël et Rémi Relhier, responsable de production.
Hiver 2020
  – N°7 
Loches, France
Parce que connaître les entreprises du territoire, c’est peut-être, un jour, avoir envie d’y postuler, Sud Touraine Active a invité une classe de 3e prépa métiers du lycée Thérèse Planiol au dernier salon Ferme Expo à Tours. Objectifs : découvrir un milieu et peut-être susciter des vocations !
Hiver 2020
  – N°7 
Loches, France
Le dispositif AFPR permet à des demandeurs d’emploi de suivre une formation de 4 mois au sein d’une entreprise, tout en étant rémunérés par Pôle Emploi (sous condition d’ouverture de droits). L’entreprise, de son côté, forme un salarié en lui laissant le temps de faire aussi ses preuves. Rencontre avec Evelyne et Marie, bénéficiaires de ce dispositif et aujourd’hui en CDD de 6 mois chez Podaction.